派遣村や失業者を支援している湯浅さんっていう人はどういうメリットがあってあのような活動をしているんですか?
お金が全く動いていないとは考えづらいです。
湯浅さんになにかしらのお金が入ってきていると考えるのが自然ですよね?
まさか本当に100%善意の行動な訳ないですよね?
お金が全く動いていないとは考えづらいです。
湯浅さんになにかしらのお金が入ってきていると考えるのが自然ですよね?
まさか本当に100%善意の行動な訳ないですよね?
東京大学出身の社会活動家です。
貧困に関して自己の考えを持つた人です。
最初の頃は100%自己資金で活動していました。
古着などの古物商を営み活動資金にしています。
自分の主張する社会生活制度を信じて活動しています。
使命感で動いています。
善意とは関係ありません。
皆さんの意見を読んでいると、善意とか名誉とか売名とか書いてますが、それは関係ありません。
但し、世の中を悪くしていると言う意見は合っているかも知れません。
他の人の意見を聞かず信じたことを行うのが社会活動家ですから。
良かれ悪かれ大した人物と思います。
私には出来ませんから。
貧困に関して自己の考えを持つた人です。
最初の頃は100%自己資金で活動していました。
古着などの古物商を営み活動資金にしています。
自分の主張する社会生活制度を信じて活動しています。
使命感で動いています。
善意とは関係ありません。
皆さんの意見を読んでいると、善意とか名誉とか売名とか書いてますが、それは関係ありません。
但し、世の中を悪くしていると言う意見は合っているかも知れません。
他の人の意見を聞かず信じたことを行うのが社会活動家ですから。
良かれ悪かれ大した人物と思います。
私には出来ませんから。
こんばんは、先週の2/8から2/11ぐらいまでで深夜番組で和太鼓にあわせて女の子のボーカルが歌を唄っていました。
寝ぼけて聞いていたので何日だったかはっきり覚えていません。夢で聞いている感じでしたがメロディーがこびりついて頭から離れません…たぶん1時半ぐらいの番組だったと思います。
関西で放送していました。何かわかる方情報ください。また聞きたいです。ヨロシクお願いします(^_^)v
寝ぼけて聞いていたので何日だったかはっきり覚えていません。夢で聞いている感じでしたがメロディーがこびりついて頭から離れません…たぶん1時半ぐらいの番組だったと思います。
関西で放送していました。何かわかる方情報ください。また聞きたいです。ヨロシクお願いします(^_^)v
2/10(金)に放送したドラマ「13歳のハローワーク」にそういうシーンがありました。
ちなみに和太鼓を叩いていたのはTOKIOの松岡です。
ちなみに和太鼓を叩いていたのはTOKIOの松岡です。
育児休暇延長⇒無認可保育園に入園した場合、慣らし保育中の給付金は支給されますか?
昨年8月に出産し、育児休暇を取得しました。
8月入園で認可保育園に申し込んだものの入れず、会社に相談し育児休暇も給付金も半年延長してもらいました。
当初は「絶対認可!」と思っていたのですが、近くの無認可に通わせている方と知り合い、とても評判がいいとの事で見学に行ったところ気に入りました。
空きは1人分ならあるとのことです。
以前職場に慣らし保育中の給付金の有無について確認したところ「支給されます」との答えでしたが、これは無認可でも変わらないでしょうか?
認可は入園後40日以内に職場復帰してくださいといわれましたが、無認可は特に制限はないようです。
もし無認可での慣らし保育中も給付金が出るのなら、入園させて2ヵ月後に職場復帰とかでもOKなのでしょうか?
昨年8月に出産し、育児休暇を取得しました。
8月入園で認可保育園に申し込んだものの入れず、会社に相談し育児休暇も給付金も半年延長してもらいました。
当初は「絶対認可!」と思っていたのですが、近くの無認可に通わせている方と知り合い、とても評判がいいとの事で見学に行ったところ気に入りました。
空きは1人分ならあるとのことです。
以前職場に慣らし保育中の給付金の有無について確認したところ「支給されます」との答えでしたが、これは無認可でも変わらないでしょうか?
認可は入園後40日以内に職場復帰してくださいといわれましたが、無認可は特に制限はないようです。
もし無認可での慣らし保育中も給付金が出るのなら、入園させて2ヵ月後に職場復帰とかでもOKなのでしょうか?
慣らし保育期間中も午前中で帰ってきたりと、本格的に仕事復帰できる状況にない場合(慣らし保育後の子供の預け先が確保できない場合)など、最終的に慣らし保育期間終了してフルタイムで子供を預けられる状態になってから職場復帰にしてくれる会社もありますよね。
・・・結局は会社の方が勤務(予定)証明書とか発行して 社会保険事務所の方に手続きとらないと育児休暇とその延長手続きができないので・・・入園させて2ヵ月後に職場復帰とかでもOKかどうかは会社次第かと思います。
最初のうちは 病気をもらいやすかったりと不安なので、職場復帰を2カ月後からにしてくださいとお願いして 会社がOKだすかどうかの話だと思います。
実際のところですが育休の給付金の手続きと延長手続きに 認可保育園も無認可保育園も関係ない話ですよ。
しいていうなら、無認可は両親の就業状況に関係なく お金を払って空きがあれば入園できるけど、認可保育園は就労を理由に入園させたのなら『勤務証明書』がないと入園できません。自治体によっては求職中でも入園できるけど2カ月以内に仕事が決まらない場合は退園になるとか・・・認可保育園の方が規定が色々あって厳しいです。その代わり 補助金で運営されているから保育料金の方が(所得によってですが)無認可より割安ですからね。
・・・結局は会社の方が勤務(予定)証明書とか発行して 社会保険事務所の方に手続きとらないと育児休暇とその延長手続きができないので・・・入園させて2ヵ月後に職場復帰とかでもOKかどうかは会社次第かと思います。
最初のうちは 病気をもらいやすかったりと不安なので、職場復帰を2カ月後からにしてくださいとお願いして 会社がOKだすかどうかの話だと思います。
実際のところですが育休の給付金の手続きと延長手続きに 認可保育園も無認可保育園も関係ない話ですよ。
しいていうなら、無認可は両親の就業状況に関係なく お金を払って空きがあれば入園できるけど、認可保育園は就労を理由に入園させたのなら『勤務証明書』がないと入園できません。自治体によっては求職中でも入園できるけど2カ月以内に仕事が決まらない場合は退園になるとか・・・認可保育園の方が規定が色々あって厳しいです。その代わり 補助金で運営されているから保育料金の方が(所得によってですが)無認可より割安ですからね。
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